Jobbeskrivelse
Stillingsbetegnelse:  Supervisor for vedligehold
Rek-id:  48750
Jobsted (kort):  Nordborg, DNK
Ansættelsestype:  Full Time
Segment:  Danfoss Power Solutions Segment
Jobkategori:  Supply Chain og Operations
Arbejdsstedstype:  On-site

Forskellen Du vil Gøre

 

Som Supervisor for vedligehold bliver du en central drivkraft i at sikre stabil, sikker og effektiv drift på vores fabrik i NordborgEn af Danmarks største produktions faceliteter for hydrauliske Motorer & Styreenheder.

 

Du får en nøglerolle i at løfte vores vedligeholdelsesarbejde til et endnu højere niveau og skabe en arbejdsplads, hvor mennesker trives, udvikles og lykkes.

Du kommer til at lede et dedikeret team, der holder vores produktionslinjer kørende døgnet rundt. Med din tydelige og menneskelige ledelsesstil skaber du retning og motivation, så dit team kan levere resultater, der mærkes i hele organisationen.
I denne rolle får du mulighed for at forme fremtidens vedligeholdelsessetup gennem databaserede beslutninger, stærke LEAN-principper og et tæt samarbejde på tværs af fabrikkerne.

Dine Arbejdsopgaver

 

  • Lede og udvikle dit vedligeholdelsesteam, så kompetencer og trivsel styrkes til gavn for hele produktionen.
  • Sikre høj og stabil OEE ved at udvikle og optimere vedligeholdelsesprocesser på tværs af begge fabrikker.
  • Planlægge og gennemføre forebyggende vedligehold, så udstyr kører sikkert og effektivt.
  • Drive tavlemøder og koordinere afvigelser og forbedringsaktiviteter for at skabe klare mål og gennemsigtighed.
  • Samarbejde med nøgleinteressenter i daglige Factory Board-møder for at sikre sammenhæng og fremdrift på tværs af produktionen.

Det Vi Søger

 

  • En teknisk baggrund og erfaring fra en produktionsvirksomhed, hvor du har arbejdet med forandring og udvikling.
  • Kendskab til vedligeholdelsessystemer som IBM Maximo eller tilsvarende.
  • Erfaring med LEAN og løbende forbedringer i en produktionskontekst.
  • En struktureret og systemorienteret tilgang til processer.
  • Gode kommunikationsevner på både dansk og engelsk.

 

For yderligere spørgsmål bedes du kontakte Friederike Gottwald, Talent Acquisition Partner, på +49 40 73675131 (English or German).

Hvad Du Får hos Os

 

Vi prioriterer intern udvikling højt og støtter din læring gennem mentoring, træning og globale muligheder.

Du vil opleve fleksibilitet, selvstændighed og støtte til at yde dit bedste samt en sund work-life balance. Din trivsel betyder meget for os.

Vi ønsker at skabe et inkluderende arbejdsmiljø, hvor alle uanset baggrund respekteres og værdsættes for dem, de er.

Du får adgang til fordele såsom årlig bonus, betalt ferie, pensionsordning, personlig forsikring, anbefalingsbonus og meget mere. Fordelene kan variere afhængigt af land og kontrakt, men de er værd at spørge ind til, for vi mener selv at de er meget fordelagtige!

Hos Danfoss bliver du en del af et stærkt fællesskab, hvor tillid, samarbejde og udvikling står centralt. Du får mulighed for at forme dit eget område og arbejde i et miljø, hvor nye idéer og forbedringer bliver taget alvorligt.

Du får desuden:

 

  • Et job med stor indflydelse i en moderne og datadrevet produktion
  • Mulighed for personlig og faglig udvikling – både som leder og teknisk specialist
  • Et stærkt netværk af kolleger på tværs af fabrikker og funktioner
  • En arbejdsplads med fokus på trivsel, sikkerhed og bæredygtig udvikling

Er du Klar til at Gøre en Forskel?

 

Hvis denne rolle lyder spændende for dig, vil vi meget gerne høre fra dig.
 Send din ansøgning i dag, og lad os tale mere om, hvordan din karriere kan se ud hos os.

 


 

Alle kvalificerede ansøgere vil blive taget i betragtning til ansættelse uden hensyn til race, hudfarve, religion, køn, seksuel orientering, kønsidentitet, national oprindelse, alder, handicap, eller anden beskyttet kategori.

Overblik over oplysninger

 

Danfoss engineers solutions that increase machine productivity, reduce emissions, lower energy consumption, and enable electrification.

Our solutions are used in such areas as refrigeration, air conditioning, heating, power conversion, motor control, industrial machinery, automotive, marine, and off- and on-highway equipment. We also provide solutions for renewable energy, such as solar and wind power, as well as district-energy infrastructure for cities.

Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 39.000 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories.

 

Danfoss engineers solutions that increase machine productivity, reduce emissions, lower energy consumption, and enable electrification.

Our solutions are used in such areas as refrigeration, air conditioning, heating, power conversion, motor control, industrial machinery, automotive, marine, and off- and on-highway equipment. We also provide solutions for renewable energy, such as solar and wind power, as well as district-energy infrastructure for cities.

Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 39.360 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories.