Servicetechniker (m/w/d) Antriebstechnik

Dein Job

Danfoss Drives ist weltweit einer der führenden Hersteller für Lösungen zu klimafreundlichen leistungselektronischen Antriebssystemen und Energiewandlung. Unser Standard-Produktportfolio umfasst hierbei luft- und flüssiggekühlte Frequenzumrichter mit einer Leistung von 250W bis 5,3 Megawatt.

Aktuell suchen wir eine/n Servicetechniker/in (m/w/d), der oder die aus dem Homeoffice heraus, bevorzugt in der Nähe einer unserer Standorte in Offenbach oder Essen arbeitet. 

Deine Aufgaben

In deiner Rolle nimmst du unsere Frequenzumrichter-Produkte in den vielfältigen Systemen und Anwendungen unserer Kundinnen und Kunden in Betrieb, optimierst deren Betrieb und unterstützt bei der Beseitigung von Ausfällen oder Betriebsstörungen.

Folgende Tätigkeiten gehören dabei zu deinem Tagesgeschäft:

• Du nimmst Frequenzumrichterantriebe mittlerer und großer Leistung inklusive Probelauf und Dokumentation in Betrieb und bist auch für die Programmierung und Optmierung zuständig
• Unsere Kundinnen und Kunden kannst du mit deinem technischen Know-How kompetent betreuen und beraten.
• Treten Umrichterstörungen auf, gehst du auf die Fehlersuche in Bezug auf Anwender- und/oder Applikationsfehlern und findest eine passende Lösung
• Du unterstützt darüber hinaus die Techniker und Technikerinnen unserer Partnerfirmen bei Reparatur oder Fehlersuche in der Leistungselektronik der Umrichter
• In deiner Tätigkeit stehst du insgesamt in engem Austausch mit unseren technischen Abteilungen in Deutschland, Dänemark und Finnland.

Dein Profil

Wir bei Danfoss sind der Meinung, dass ein vielfältiger und integrativer Arbeitsplatz Kreativität, Innovation und eine breitere Perspektive bei der Entscheidungsfindung fördert. Wenn du diese Stellenausschreibung betrachtest, hast du das Gefühl, dass dein Profil nicht perfekt passt? Zahlreiche Studien haben gezeigt, dass Frauen und Menschen mit anderer Hautfarbe sich eher bewerben, wenn sie alle in der Stellenausschreibung aufgeführten Anforderungen erfüllen. Auch wenn du nicht alle Kriterien erfüllst, ermutigen wir dich dazu, dich trotzdem zu bewerben. Wir sind neugierig darauf herauszufinden, wie du neue Aspekte in die Stelle oder bei Danfoss als Unternehmen einbringen kannst.

Für diese Position hast du eine elektrotechnische Ausbildung, z. B. als Energieanlagenelektroniker bzw. Leistungs- oder Automatisierungstechniker, oder ein elektrotechnisches Studium, idealerweise im Bereich Antriebs- oder Energietechnik, absolviert.

Zusätzlich ist uns wichtig: 

• Gute Kenntnisse und einige Jahre Berufserfahrung im Bereich der Leistungselektronik und/oder Automatisierungstechnik
• Kenntnisse oder praktische Erfahrungen im Umgang mit Frequenzumrichtern sind von Vorteil
• Die Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und die eigene Arbeit selbst zu organisieren
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten
• Reisebereitschaft ca. 60% Deutschland und 40 % Ausland mit dem Firmen-PKW, den wir dir zur Verfügung stellen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Für weitere Details zu dieser Position wende dich gerne an Friederike Gottwald, Talent Acquisition Specialist, +49 40 73675131.

#LI-FG1 #LI-remote

Benefits für unsere Mitarbeitenden

Wir freuen uns, dir im Rahmen deiner Beschäftigung die folgenden Leistungen anbieten zu können:

• Bonussystem
• Flexible Arbeitszeiten
• Hybride Arbeitszeitmodelle
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zusatzversicherung
• Kommunikationspaket
• Möglichkeit zur Teilnahme an Mitarbeiternetzwerken
• Hochmoderne virtuelle Arbeitsumgebung & Ausstattung

Diese Liste verspricht oder garantiert keine bestimmten Leistungen oder Maßnahmen. Sie kann von länder- oder vertragsspezifischen Gegebenheiten abhängen und jederzeit ohne vorherige Ankündigung geändert werden.

Danfoss – Engineering Tomorrow

Mit Danfoss entwickeln wir Lösungen, die es uns erlauben Ressourcen effizienter zu nutzen - damit wir die nachhaltige Transformation von Morgen vorantreiben können. Und jede Transformation benötigt eine Gruppe von leidenschaftlichen und engagierten Menschen. Wir glauben, dass Innovationen und sehr gute Produkte nur durch eine Gruppe von unterschiedlichen und sich ergänzenden Menschen möglich sind. Um sicherzustellen, dass diese Menschen mit unterschiedlichen Denkweisen, Fähigkeiten und Perspektiven erfolgreich zusammen arbeiten können, schaffen wir ein integratives Arbeitsumfeld bei Danfoss, in dem die Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen gleich behandelt, respektiert und geschätzt werden. Das heißt auch, dass bei uns die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter oberste Priorität hat.

”Taten sagen mehr als Worte“ – mit diesem Leitgedanken unseres Gründers haben wir uns das Ziel gesetzt unsere Umwelt zu schützen und bis spätestens 2030 CO²-neutral zu operieren.